Por unanimidade dos 16 parlamentares presentes, a Câmara Municipal de Eunápolis aprovou o pedido de vistas ao projeto de Lei Complementar número 07/2022, de autoria do Poder Executivo, que concede reajuste salarial de 14,42% aos professores da rede pública de ensino. O projeto saiu de pauta na sessão ordinária desta quinta-feira (28 de abril) na expectativa de abrir espaço para renegociar o reajuste.
Em greve por tempo indeterminado, desde o início da segunda quinzena de abril, mais de 500 profissionais do magistério, acompanharam a sessão desta quinta-feira. A diretora da APLB/Sindicato, Costa do Descobrimento, Jovita Silva, usou o espaço da Tribuna Livre da Casa de Leis durante 10 minutos. Os grevistas cobram da Prefeitura reajuste salarial para cumprir o piso nacional da categoria, bem como as melhorias nas estruturas das escolas do município.
A categoria paralisou as atividades na terça-feira (19 de abril) e pelo menos 20 mil alunos estão sem aula. Ao todo, são 1.050 professores em greve, entre efetivos e seletivos, lotados nas 40 escolas do município.
A diretora do Sindicato que representa os trabalhadores da Educação (APLB) informou que os professores pedem correção de 33,24% nos vencimentos e aumento referente à inflação de 2021.
Segundo a entidade, os problemas estruturais começaram a ser notados antes da pandemia, em 2020, e se agravaram com os temporais que atingiram a cidade em novembro e dezembro do ano passado.
“Há unidades com problemas nos banheiros, nos telhados. Alguns muros foram derrubados com a chuva, além de terem problemas com a merenda escolar”, disse Jovita Lima.
O vereador Pedro Queiroz (Solidariedade) usou a tribuna, no grande expediente, e pediu a prefeita Cordélia Torres (DEM) que negociei com os professores o piso nacional da categoria. Também pediu uma planilha de custas da Prefeitura, informando qual o impacto do piso no custo anual da folha dos servidores do município.
A prefeitura informou que tenta negociar com a categoria há algumas semanas e propôs reajuste no piso salarial, cujo valor atual é de R$ 3.845 e passaria para R$ 4.200, para quem tem carga de 40 horas semanais.
Ainda segundo a gestão, a prefeitura tem feito melhorias gradativas nas escolas e tenta contratar novos profissionais, como auxiliares de sala de aula e trabalhadores da área administrativa. Com informações de Ascom/CME – Fotos Milton Guerreiro.